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Kroger a-t-il dit aux employés qu'ils pouvaient porter des masques BLM, mais pas des masques de drapeau?

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Le 5 septembre 2020, un message a commencé à circuler sur Facebook affirmant que la chaîne d'épicerie Kroger avait interdit à ses employés de porter des masques faciaux ornés du drapeau américain, mais autorisait ses employés à porter des masques pour soutenir le mouvement Black Lives Matter:

Il n'y a aucun fondement à cette affirmation. Cette affirmation semble avoir été faite de tissu entier et placée sur un fond coloré, ce qui, pour une raison inexpliquée, confère aux déclarations une crédibilité non méritée.

Kroger a commencé à exiger des employés qu'ils portent des masques faciaux dans les magasins en avril 2020 afin de se conformer aux directives du CDC sur la meilleure façon de ralentir la propagation du COVID-19. Kroger a déclaré à l'époque qu'ils fourniraient des masques à ses employés. Un bulletin d'information des employés de Harris Teeter, une épicerie appartenant à Kroger, a noté que les employés pouvaient fournir leurs propres masques tant que les masques étaient de couleur unie (ou d'un simple motif) et qu'ils étaient absents de slogans ou de logos de tiers. .

Nous n'avons rencontré aucun reportage sur le fait que des employés de Kroger se sont fait dire de ne pas porter de masques de drapeau américain. Nous avons cependant rencontré plusieurs histoires au sujet de Kroger interdisant explicitement aux employés de porter des masques BLM.

En août 2020, il y a eu une petite controverse après que certains employés de Kroger dans des magasins de Detroit, dans le Michigan, aient commencé à porter des chemises BLM pour travailler. Selon Fox 2 Detroit, certains employés portent également des masques BLM. La direction de ces magasins, cependant, a dit aux employés de retirer ou de couvrir ces articles, et un porte-parole du magasin a déclaré que la politique d'uniforme de Kroger stipule que les vêtements «doivent être propres, professionnels et sans images, logos, mots ou abréviations visibles».

Kroger a déclaré dans un communiqué:

«Notre politique d'uniforme doit être propre, professionnelle et sans images, logos, mots ou abréviations visibles, y compris les masques (la SEULE exception est le masque local UFCW 876 ou le masque fourni par l'entreprise). Tous les associés doivent porter des tabliers pour montrer que nous sommes là pour servir nos clients, nos communautés et les uns les autres. »

Kroger a publié une deuxième déclaration reconnaissant qu'il voulait «offrir un lieu de travail qui soit édifiant, inclusif et conforme à nos valeurs: intégrité, honnêteté, diversité, inclusion, sécurité et respect» et qu'il avait produit des bracelets que les employés pourraient porter afin de montrent leur soutien aux clients et communautés noirs:

«Chez Kroger, nous nous efforçons d'offrir un milieu de travail qui est stimulant, inclusif et conforme à nos valeurs: intégrité, honnêteté, diversité, inclusion, sécurité et respect. De nombreux associés ont exprimé le désir de se tenir aux côtés de leurs communautés et de montrer leur soutien à travers leurs vêtements, leurs couvertures faciales et leurs accessoires. Bien que nous n’adaptions pas notre code vestimentaire, nos règles ou nos politiques existants, nous reconnaissons les commentaires de nos associés et souhaitons que tous se sentent soutenus et entendus.

«Pour offrir une solution plus cohérente, nous avons produit des bracelets et les avons mis à la disposition de tous les associés. En collaboration avec nos partenaires, y compris un fournisseur appartenant à des Noirs, nous avons produit deux options de bracelets, qui ont été distribuées au début du mois de juillet: l'une qui représente notre engagement à agir avec nos associés, clients et communautés noirs contre le racisme sous toutes ses formes, et l'autre pour servir de rappel de nos valeurs qui nous guident. »

En d'autres termes, Kroger n'autorise pas ses employés à porter des masques BLM (ou des masques contenant des slogans ou des logos) comme le prétend la publication virale sur Facebook. Il est possible que les masques d'indicateur soient également interdits en vertu de cette politique, mais Kroger n'a pas interdit les masques d'indicateur tout en autorisant les masques BLM.

Il est possible que la publication Facebook affichée ci-dessus ait confondu Kroger avec une autre chaîne d'épicerie, Food Lion, qui a été brièvement embourbée dans la controverse lorsqu'elle a interdit aux employés de porter des masques de drapeau américain. Encore une fois, il ne s’agissait pas d’une «interdiction» du drapeau, mais d’une application de la politique sur les uniformes de l’épicerie, qui, comme Kroger, interdisait aux employés de porter des articles comportant des «écritures, insignes ou symboles». Food Lion a ensuite modifié sa politique pour autoriser les masques de drapeau.

En résumé, Kroger a commencé à exiger des employés qu'ils portent des masques pour lutter contre la propagation du COVID-19 en avril 2020. L'entreprise fournit des masques aux employés. Pour ceux qui choisissent de porter leurs propres masques, ces masques doivent être conformes à la politique uniforme de l'entreprise, qui interdit l'affichage de slogans et de logos, tels que BLM. Il est possible que cette politique empêche également les employés de porter des masques de drapeau, mais nous n'avons pas encore trouvé de rapports d'employés indiquant que c'est le cas. Quoi qu'il en soit, il est faux de dire que Kroger a interdit les masques de drapeau tout en autorisant les masques BLM.

Nous avons contacté Kroger pour plus d'informations et mettrons à jour cet article en conséquence.

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